Medezeggenschapsraad (MR)

Meepraten, meedenken en meebeslissen
De medezeggenschapsraad (MR) is een belangrijke gesprekspartner van De Mezenhof. In de MR zijn ouders en medewerkers vertegenwoordigd. Samen denken zij mee over ontwikkelingen binnen de school en bespreken zij onderwerpen die voor leerlingen, ouders en medewerkers van belang zijn.
De MR draagt vanuit zijn eigen rol bij aan de kwaliteit van de school. De leden brengen daarbij het perspectief van ouders en medewerkers in en kijken kritisch mee met ontwikkelingen en voorgenomen besluiten.
De MR is daarmee een belangrijke schakel tussen de school, ouders en medewerkers.

Een wettelijke rol
De MR heeft niet alleen een adviserende rol. De medezeggenschap is wettelijk geregeld in de Wet medezeggenschap op scholen (WMS). Afhankelijk van het onderwerp heeft de MR adviesrecht of instemmingsrecht. Ook kan de MR zelf onderwerpen bij de schoolleiding onder de aandacht brengen.
De MR ontvangt informatie die nodig is om zijn taak goed uit te kunnen voeren en heeft de mogelijkheid om mee te denken over onderwerpen die de school aangaan.
De precieze bevoegdheden van de MR zijn vastgelegd in de WMS en in het medezeggenschapsreglement van de school.

Samen in gesprek
Ook binnen de medezeggenschap kunnen verschillende perspectieven naast elkaar bestaan. Dat vinden we waardevol. We hoeven het niet altijd met elkaar eens te zijn. Wel vinden we het belangrijk dat we met elkaar in gesprek blijven en elkaar met respect blijven benaderen.

Zo draagt de MR bij aan een school waarin verschillende stemmen worden gehoord en waarin we samen werken aan de ontwikkeling van De Mezenhof.

Wie zitten er in de MR?
De MR bestaat uit vertegenwoordigers van ouders en medewerkers.
Namens de ouders: Mevr. de Koster-Kok, Mevr. Pas (voorzitter), Mevr. van Kronenburg
Namens het personeel: Chantal Veldhuis (secretaris), Patricia Diederen, Andy Geraedts

Visie en Missie
Visie - Wie zijn wij?
Wij zijn een MR die verantwoordelijkheid draagt voor de belangen van kinderen, personeel en ouders van basisschool De Mezenhof in Posterholt
 
Wat doen wij?
Wij toetsen het beleid van de school aan de hand van wet- en regelgeving en bewaken daarbij de belangen van kinderen, personeel en ouders. Tevens brengen wij discussiepunten in die kunnen leiden tot aanpassing of zelfs nieuw beleid.
 
Hoe doen wij dat?
Wij willen op een respectvolle manier samenwerken door middel van heldere regels en open communicatie waarbij de discussie niet wordt geschuwd.
 
Missie
Wij streven naar een optimaal leer-, speel-en werkklimaat voor zowel de kinderen als het personeel waarbij iedereen zich gerespecteerd voelt en de kans krijgt het beste uit zichzelf te halen met alle ondersteuning die daarbij nodig is.
 
Daarvoor streven wij er naar om herkenbaar te zijn voor onze achterban en het bevoegd gezag door doelgerichtheid, betrokkenheid en kundigheid, het waarborgen van kwaliteit en transparante communicatie.
 
Om dit waar te maken richten wij onze aandacht op:
1. het ontwikkelen van een open en benaderbare MR waar de communicatielijnen kort en doeltreffend zijn
2. het opbouwen van een constructief kritische relatie met het schoolmanagement
3. het verwerven van kennis rond wet- en regelgeving van onderwijs en zorg en innovaties in het onderwijs
4. het planmatig aanpakken van taken en verantwoordelijkheden
 
Doelen van de MR
Goede communicatie en informatievoorziening van en met de directie.
We willen dat de directie beleid in ontwikkeling vroegtijdig met de MR bespreekt en toelicht, zodat we kunnen meedenken, aanvullen en ons standpunt bepalen.
We willen voor het aannemen van besluiten door de directie of het bestuur ingelicht worden over de te nemen besluiten zodat we tijdig kunnen overleggen en nalezen of het te nemen besluit voldoet aan de CAO of het reglement.
 
Vóór een MR vergadering is er overleg tussen de directie en de secretaris en/of voorzitter van de MR.  Benodigde stukken worden door de secretaris tijdig aangeleverd en beschikbaar gesteld aan alle MR leden. Tijdens de MR-vergadering worden de aangedragen agendapunten verder toegelicht.
De leden van de MR zijn verplicht tot geheimhouding van alle zaken waarvan zij het vertrouwelijke karakter moeten begrijpen.
 
Goede communicatie met de achterban
We willen dat het voor de werknemers en ouders van basisschool De Mezenhof / stichting Innovo duidelijk is waar de MR zich mee bezighoudt en welke actuele  zaken er spelen. We doen dit door het activiteitenplan van de MR te publiceren op de website van de school/stichting, zodat iedereen kennis kan nemen van de werkzaamheden van onze MR.
 
Aan het eind van het schooljaar maakt de MR een jaarverslag en hieruit volgend stelt de MR het beleid voor het aankomend schooljaar bij of verbindt hieraan nieuwe voornemens voor het komende jaar. Het jaarverslag wordt via het Ouderportaal gedeeld met alle ouders en doorgestuurd aan de GMR.
 
MR vergaderingen zijn openbaar, dus u mag te allen tijde als toehoorder aansluiten. Het wordt op prijs gesteld als een bezoekje vooraf wordt gemeld bij de secretaris. Notulen van de vergaderingen worden telkens gepubliceerd via het Ouderportaal.

Contact
Wilt u contact opnemen met de MR? Dat kan via:
mr.demezenhof@innovo.nl